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L’esprit KSO

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L’esprit KSO

Satisfaction client et performance

Comme chacun de nos clients est différent, KSO met un point d’honneur à s’adapter, comprendre l’ADN de l’entreprise et proposer des solutions sur mesure.

Pour ce faire, une phase pilote précède la contractualisation du partenariat afin de déterminer précisément les besoins et objectifs à atteindre. Le cahier des charges peut être redéfini à tout moment.

Dans un contexte de rigidité du marché de l’emploi, la souplesse dont nous faisons preuve est un atout indéniable, le recours à nos services pouvant être modulé au gré des variations structurelles et conjoncturelles.

Flexibilité, expertise et confiance sont nos maitre-mots pour une collaboration réussie.

 

Le mot du Directeur
photo didier« Durant mon expérience en tant que chef d’entreprise en France, j’ai très souvent été amené à recourir à des prestataires d’outsourcing dans de nombreux pays. Ayant vécu les limites de ce service, j’ai souhaité développer à travers KSO une organisation experte capable de répondre aux missions les plus exigeantes. Ainsi, KSO recrute de jeunes professionnels français expatriés au Cambodge pour mener à bien les projets de ses clients. »

Didier Hartereau, Directeur Général